MARKETING RH et GENERATION Y
search
  • MARKETING RH et GENERATION Y
  • MARKETING RH et GENERATION Y

MARKETING RH et GENERATION Y

Nada HASSANI

39,90 €
37,90 € Économisez 5%

Quelles perceptions des acteurs-dirigeants des ressources humaines au Maroc ?

La génération Y semble presser l’organisation à adopter des pratiques favorisant leur bien- être.

A cet effet, l’organisation contemporaine est passée d’une logique « employé » à une logique « cliemployé » afin de renforcer leur fidélité et leur engagement au travail.

Le marketing RH représente pour l’entreprise la solution à attirer les employés potentiels de la génération Y et à fidéliser les existants.

Ce papier a pour objectif de dévoiler les pratiques en matière de marketing RH mises en œuvre par les acteurs-gestionnaires des ressources humaines qui ont permis de revisiter les anciens modes de gestion.

Cet article s’interroge sur l’état actuel quant au marketing RH.

A travers une approche méthodologique hybride, nous étudierons les représentations des acteurs-dirigeants dans le contexte marocain.

Les résultats et les limites de notre étude seront discutés.

Livraison dans le monde entier.
Frais d'envoi limités à 4,90 € pour la France métropolitaine quel que soit le nombre d'articles. Délai de livraison : 2 à 5 jours.

Quantité
Disponible

En achetant ce produit, vous collectez jusqu'à 3 points de fidélité. Votre panier totalisera 3 points à convertir lors d’un prochain achat en un bon de réduction de 1,50 €.


Nada HASSANIDoctorante au Laboratoire d'analyse et de modélisation de système et d'aide à la décision.

Ex-enseignante à l'Ecole Nationale des Sciences Appliquées de l'Université Hassan Premier.

Coordonnatrice de filière et enseignante à l'Ecole Française des Affaires de Casablanca.


Fiche technique

Auteur
Nada HASSANI
Langue
Français
Éditeur
Éditions universitaires européennes
Pays
Maroc Maroc

30 autres produits dans la même catégorie :

Voir tout
Voir tout