La gestion des ressources humaines et alliances stratégiques au Maroc
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La gestion des ressources humaines et alliances stratégiques au Maroc


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Réussir le transfert de savoir-faire dans le secteur aéronautique

L’objectif de ce livre s’inscrit en réalité dans les efforts de rattrapage technologique du Maroc.

Il entend apporter une contribution scientifique issue des sciences de gestion en complémentarité avec l’économie.

Nous nous intéressons particulièrement aux entreprises marocaines du secteur aéronautique, en situation d’alliance stratégique avec des FMN étrangères.

A travers ce travail nous espérons aider les entreprises marocaines dans le chemin de l’appropriation des capacités technologiques en se référant en priorité aux moyens humains dont elles disposent.

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Professeur Assistant à la Faculté Polydisciplinaire de Larache (Université Abdelmalek Essaâdi ⁄ Maroc) et chercheur associé au Centre de Recherche et d’Etudes en Gestion (IAE de Pau).

Il enseigne la Gestion des Ressources Humaines et le Management Stratégique et consacre ses travaux de recherche au concept de la capacité d'absorption au Maroc.


Fiche technique

Auteur
Omar Tijani
Langue
Français
Éditeur
Éditions universitaires européennes
Pays
Maroc Maroc

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