Infirmiers Tunisiens et émigration

Ce travail s'inscrit dans le cadre d'un Projet de fin d’Étude réalisé et soutenu à l'Université Centrale des Sciences Paramédicales en Tunisie.

Il traite le sujet de l'émigration des infirmiers Tunisiens.

Nous avons trouvé qu'il existe plusieurs facteurs poussant ces professionnels à émigrer comme la recherche des opportunités d'emploi plus vastes et mieux rémunérées à l'étranger.

Des pays avec des systèmes de santé développés peuvent offrir des conditions de travail plus avantageuses, des possibilités de carrière et des salaires plus attractifs.

Le secteur de la santé en Tunisie peut parfois faire face à des contraintes d'ordre économique et organisationnel, ce qui peut affecter les conditions de travail et les salaires des infirmiers.

Les professionnels de la santé peuvent alors chercher à émigrer vers des pays offrant de meilleures conditions.

Pour certains, l'émigration est motivée par le désir de vivre dans un environnement offrant une meilleure qualité de vie, de meilleures infrastructures et des opportunités pour leur famille.

Sans oublier la recherche de la satisfaction et l'évitement de la souffrance au travail.